Studia i Prace WNEiZ US

Spis treści

1. 1.

   WYBRANE ASPEKTY DROBNEJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI

   Maria Białasiewicz

   Strony artykułu: 10 (9-18)

   Pobierz PDF: WYBRANE ASPEKTY DROBNEJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
2. 2.

   MULTIPARADYGMATYCZNY SYSTEM ZARZĄDZANIA WSPÓŁCZESNYMI ORGANIZACJAMI

   Władysław Janasz, Krzysztof Janasz

   Strony artykułu: 16 (19-34)

   Pobierz PDF: MULTIPARADYGMATYCZNY SYSTEM ZARZĄDZANIA WSPÓŁCZESNYMI ORGANIZACJAMI
3. 3.

   PODSTAWY TEORETYCZNE ZARZĄDZANIA RYZYKIEM ZAKŁÓCEŃ W ŁAŃCUCHU DOSTAW

   Sylwia Konecka

   Strony artykułu: 10 (35-44)

   Pobierz PDF: PODSTAWY TEORETYCZNE ZARZĄDZANIA RYZYKIEM ZAKŁÓCEŃ W ŁAŃCUCHU DOSTAW
4. 4.

   EKOLOGICZNE ASPEKTY SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU

   Wojciech Leoński

   Strony artykułu: 10 (45-54)

   Pobierz PDF: EKOLOGICZNE ASPEKTY SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU
5. 5.

   SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU JAKO ELEMENT BUDOWANIA PRZEWAGI KONKURENCYJNE

   Elwira Leśna-Wierszołowicz

   Strony artykułu: 10 (55-64)

   Pobierz PDF: SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU JAKO ELEMENT BUDOWANIA PRZEWAGI KONKURENCYJNE
6. 6.

   POZYTYWNE I NEGATYWNE SkUTKI UPADŁOŚCI

   Edyta Mioduchowska-Jaroszewicz, Malwina Szczepkowska

   Strony artykułu: 10 (65-74)

   Pobierz PDF: POZYTYWNE I NEGATYWNE SkUTKI UPADŁOŚCI
7. 7.

   RAPORT SPOŁECZNY JAKO NARZĘDZIE ZARZĄDZANIA CSR

   Anna Misztal

   Strony artykułu: 14 (75-88)

   Pobierz PDF: RAPORT SPOŁECZNY JAKO NARZĘDZIE ZARZĄDZANIA CSR
8. 8.

   ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM LUDZKIM W PROCESIE KSZTAŁTOWANIA KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO

   Karolina Beyer

   Strony artykułu: 10 (89-98)

   Pobierz PDF: ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM LUDZKIM W PROCESIE KSZTAŁTOWANIA KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO
9. 9.

   ANALIZA ZNORMALIZOWANYCH SYSTEMÓW ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ W LATACH 2007–2014

   Anna Bielawa

   Strony artykułu: 12 (99-110)

   Pobierz PDF: ANALIZA ZNORMALIZOWANYCH SYSTEMÓW ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ W LATACH 2007–2014
10. 10.

    KREOWANIE ZAANGAŻOWANIA PRACOWNIKÓW ORAZ KULTUROWEJ BAZY PRZYCIĄGANIA TALENTÓW DO ORGANIZACJI – STUDIUM PRZYPADKU

    Barbara Czerniachowicz

    Strony artykułu: 12 (111-122)

    Pobierz PDF: KREOWANIE ZAANGAŻOWANIA PRACOWNIKÓW ORAZ KULTUROWEJ BAZY PRZYCIĄGANIA TALENTÓW DO ORGANIZACJI – STUDIUM PRZYPADKU
11. 11.

    TEORIA KAPITAŁU LUDZKIEGO A ZAANGAŻOWANIE KADRY W SZPITALACH PUBLICZNYCH

    Piotr Lenik

    Strony artykułu: 12 (123-134)

    Pobierz PDF: TEORIA KAPITAŁU LUDZKIEGO A ZAANGAŻOWANIE KADRY W SZPITALACH PUBLICZNYCH
12. 12.

    AUDYT PERSONALNY JAKO PROEFEKTYWNOŚCIOWE NARZĘDZIE ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI

    Justyna Kaźmierczak

    Strony artykułu: 10 (135-144)

    Pobierz PDF: AUDYT PERSONALNY JAKO PROEFEKTYWNOŚCIOWE NARZĘDZIE ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI
13. 13.

    POLITYKA INNOWACYJNA WE WłOSZECH – WSTĘPNE ROZWAŻANIA

    Katarzyna Kozioł-Nadolna

    Strony artykułu: 10 (145-154)

    Pobierz PDF: POLITYKA INNOWACYJNA WE WłOSZECH – WSTĘPNE ROZWAŻANIA
14. 14.

    MODEL OCENY INWESTYCJI INFRASTRUKTURALNYCH NA PRZYKŁADZIE GMIN POWIATU OLSZTYŃSKIEGO

    Waldemar Kozłowski

    Strony artykułu: 14 (155-168)

    Pobierz PDF: MODEL OCENY INWESTYCJI INFRASTRUKTURALNYCH NA PRZYKŁADZIE GMIN POWIATU OLSZTYŃSKIEGO
15. 15.

    POKOLENIE Y – LIDERZY JUTRA. ANALIZA KOMPARATYWNA POLSKA VERSUS INNE KRAJE EUROPY ŚRODKOWEJ

    Ewa Mazur-Wierzbicka

    Strony artykułu: 14 (169-182)

    Pobierz PDF: POKOLENIE Y – LIDERZY JUTRA. ANALIZA KOMPARATYWNA POLSKA VERSUS INNE KRAJE EUROPY ŚRODKOWEJ
16. 16.

    WYKORZYSTANIE MODELU DU PONTA DO OCENY EFEKTYWNEGO ZARZĄDZANIA NA PRZYKŁADZIE WYBRANYCH PRZEDSIĘBIORSTW Z SEKTORA GÓRNICZEGO

    Edyta Mioduchowska-Jaroszewicz, Katarzyna Hawran, Joanna Kowalik

    Strony artykułu: 14 (183-196)

    Pobierz PDF: WYKORZYSTANIE MODELU DU PONTA DO OCENY EFEKTYWNEGO ZARZĄDZANIA NA PRZYKŁADZIE WYBRANYCH PRZEDSIĘBIORSTW Z SEKTORA GÓRNICZEGO
17. 17.

    RYZYKO W RELACJACH PARTNERSKICH W BRANŻY TSL OPARTYCH NA OUTSOURCINGU

    Paweł Romanow

    Strony artykułu: 12 (197-208)

    Pobierz PDF: RYZYKO W RELACJACH PARTNERSKICH W BRANŻY TSL OPARTYCH NA OUTSOURCINGU
18. 18.

    ZARZĄDZANIE RYZYKIEM FINANSOWYM W DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ. OCENA SEKTORA SPOŻYWCZEGO (CUKIERNICZEGO)

    Mirela Romanowska, Joanna Kowalik

    Strony artykułu: 10 (209-218)

    Pobierz PDF: ZARZĄDZANIE RYZYKIEM FINANSOWYM W DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ. OCENA SEKTORA SPOŻYWCZEGO (CUKIERNICZEGO)
19. 19.

    KOMPETENCJE PRACOWNIKÓW A PROCESY TRANSFERU TECHNOLOGII W PRZEDSIĘBIORSTWACH PRZEMYSŁOWYCH WYSOKIEJ TECHNIKI W POLSCE

    Roman Tylżanowski

    Strony artykułu: 14 (219-232)

    Pobierz PDF: KOMPETENCJE PRACOWNIKÓW A PROCESY TRANSFERU TECHNOLOGII W PRZEDSIĘBIORSTWACH PRZEMYSŁOWYCH WYSOKIEJ TECHNIKI W POLSCE
20. *

    RECENZJA KSIĄŻKI TOMASZA JEWARTOWSKIEGO FINANSOWE MOTYWY I KONSEKWENCJE DYWERSYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI PRZEDSIĘBIORSTW FUNKCJONUJĄCYCH NA RYNKACH WSCHODZĄCYCH, WYD. UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W POZNANIU, POZNAŃ 2015 (SS. 240)

    Jarosław Kubiak

    Strony artykułu: 6 (233-238) · Inny tekst

    Pobierz PDF: RECENZJA KSIĄŻKI TOMASZA JEWARTOWSKIEGO FINANSOWE MOTYWY I KONSEKWENCJE DYWERSYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI PRZEDSIĘBIORSTW FUNKCJONUJĄCYCH NA RYNKACH WSCHODZĄCYCH, WYD. UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W POZNANIU, POZNAŃ 2015 (SS. 240)