Wyszukiwarka

Wyniki: Odnalezione rekordy: 28.
Strona
Lista
# Tytuł artykułu Numer wydania Rok wydania
1. Identifying talented handball players – the possibilities of examining the players by means of speed-force and coordination tests
(Central European Journal of Sport Sciences and Medicine)
Vol. 4, No. 4/2013 2013 Przejdź
2. Kreatywność i talent w koncepcji kapitału ludzkiego
(Studia i Prace WNEiZ US)
nr 39/1 2015 2015 Przejdź
3. ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM LUDZKIM W PRZEDSIĘBIORSTWIE W KONTEKŚCIE ROZWOJU KLASY KREATYWNEJ
(Studia i Prace WNEiZ US)
nr 39/2 2015 2015 Przejdź
4. Współpraca nauki z biznesem na przykładzie szkolnictwa zawodowego w województwie łódzkim a kwestia talentów kadr w przedsiębiorstwach
(Ekonomiczne Problemy Usług)
nr 121 2015 2015 Przejdź
5. Proinnovative Regionalentwicklung in Polen
(Ekonomiczne Problemy Usług)
nr 125 2016 2016 Przejdź
6. KREOWANIE ZAANGAŻOWANIA PRACOWNIKÓW ORAZ KULTUROWEJ BAZY PRZYCIĄGANIA TALENTÓW DO ORGANIZACJI – STUDIUM PRZYPADKU
(Studia i Prace WNEiZ US)
nr 43/1 2016 2016 Przejdź
7. Miejsce zasady państwa pochodzenia w funkcjonowaniu rynku wewnętrznego w odniesieniu do świadczenia usług
(Europa Regionum)
t. 29 2016 2016 Przejdź
8. Zarządzanie talentami w kontekście budowania przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstwa opartej na innowacjach
(Studia i Prace WNEiZ US)
nr 48/2 2017 2017 Przejdź
9. Współpraca w ramach „wspólnego przedsięwzięcia” – wybrane problemy podatkowe1
(Finanse, Rynki Finansowe, Ubezpieczenia)
5/2016 2016 Przejdź
10. Athletic Mobility
(Autobiografia Literatura Kultura Media)
nr 2 (9) 2017 2017 Przejdź
11. Zarządzanie talentami jako komponent innowacyjnej kultury organizacji przedsiębiorstw
(Studia i Prace WNEiZ US)
nr 52/3 2018 2018 Przejdź
12. Identyfikacja utalentowanych pracowników w organizacjach – narzędzia i obszary problemowe
(Marketing i Zarządzanie)
nr 1 (51) 2018 2018 Przejdź
13. Rozwój kariery w systemie zarządzania talentami w polskich przedsiębiorstwach. Wstępne wyniki badań
(Marketing i Zarządzanie)
nr 1 (51) 2018 2018 Przejdź
14. Analiza czynników rozwoju kariery sportowej na przykładzie zawodników wysokiej klasy
(Marketing i Zarządzanie)
nr 1 (51) 2018 2018 Przejdź
15. Poczucie powinności moralnej jako odkrywanie własnej tożsamości w kontekście religijnego milczenia
(Analiza i Egzystencja)
45 (2019) 2019 Przejdź
16. Managing talented employees
(European Journal of Service Management)
Vol. 27/2, 3/2018 2018 Przejdź
17. A faunistic and ecological characterization of the water mites (Acari: Hydrachnidia) of the Bukowa River (central-eastern Poland)
(Acta Biologica)
No. 25 2018 Przejdź
18. Strategie obrazowania ciała Chrystusa w wybranych barokowych utworach pasyjnych
(Meluzyna)
nr 2 (9) 2018 2018 Przejdź
19. Zarządzanie talentami we współczesnych organizacjach - studium przypadku
(Studia i Prace WNEiZ US)
nr 56 2019 2019 Przejdź
20. Talent management in the context of service companies
(European Journal of Service Management)
Vol. 25, 1/2018 2018 Przejdź
21. Talent management in the context of human capital
(European Journal of Service Management)
Vol. 28/2, 4/2018 2018 Przejdź
22. A faunistic and ecological characterization of the water mites (Acari: Hydrachnidia) of the Branew River (central-eastern Poland)
(Acta Biologica)
No. 26 2019 Przejdź
23. O czym mówiłyby Muzy, gdyby mówić mogły
(Rocznik Komparatystyczny)
5 (2014) 2014 Przejdź
24. Relative Age Effect: A Systematic Discrimination against Biologically Younger Athletes
(Central European Journal of Sport Sciences and Medicine)
Vol. 35, No. 3/2021 2021 Przejdź
25. Rzeczy osierocone, czyli autobiografizm przemilczany Rzeczy, których nie wyrzuciłem
(Autobiografia Literatura Kultura Media)
nr 1 (16) 2021 2021 Przejdź
26. Spotkania z Arturem Danielem Liskowackim
(Autobiografia Literatura Kultura Media)
nr 2 (17) 2021 2021 Przejdź
27. The Influence of the Liturgical Calendar on the Seasonality of Conception in Early Modern Poland and Silesia
(Przeszłość Demograficzna Polski)
45, 2023 2023 Przejdź
28. HUMAN CAPITAL AS A KEY SUCCESS FACTOR IN SMART ENTERPRISE MANAGEMENT: THE USE OF IT AND AI TOOLS IN BUILDING THE COMPETITIVE ADVANTAGE OF POLISH MANUFACTURING COMPANIES
(Intelligent Management and Artificial Intelligence: Trends, Challenges, and Opportunities, Vol.2)
. 2025 Przejdź
Strona